Como superar cualquier entrevista
¡Hola! Despues de un largo y merecido descanso he vuelto a retomar este proyecto. Hoy les quiero hablar de un tema que fue central en estos meses de mi ausencia: las entrevistas de trabajo. Algunos las odian, otros las aman. Pero si eres de los primeros, piénsalo así: una entrevista es tu escenario para brillar. (Si eres de los segundos puedes omitir este post)
La Preparación es Poder
Como bien dijo Benjamin Franklin, “Si no te preparas, te preparas para fracasar”. No investigar demuestra falta de interés. Ve más allá de memorizar datos; entiende la misión, visión y valores de la empresa, su cultura y el rol específico. Aunque sea tomate el tiempo de buscar a la empresa en Google (No creo que quieras entrar a una empresa para despues enterarte que esta siendo investigada por el FBI)
No memorices respuestas robóticas, pero sí ten claros tus mensajes clave y ejemplos concretos. Recuerda que si bien no es necesario que estes en control de la entrevista, si es esencial poder demostrar confianza y seguridad en las respuestas que le entregas al panel.
Al final del dia una entrevista es una conversación. Hacer preguntas bien pensadas demuestra interés y pensamiento crítico. Evita preguntar cosas obvias o centrarte solo en beneficios al inicio. Pregunta sobre la historia del recruiter en la empresa, sobre como es el dia, etc.
¡Los detalles importan! Prueba tu tecnología con antelación. Vístete de forma profesional (No cometas mi error y lleves una jersey de baseball). Saluda con confianza, mantén el contacto visual durante la entrevista, sonríe y sé amable con todos.
Una vez que has superado las presentaciones, la conversación y las fases de preguntas, recuerda que la entrevista no acaba al salir. Si pasa el plazo indicado sin noticias, un email de seguimiento cortés es aceptable. Si recibes un “no”, agradécelo profesionalmente; es una experiencia de aprendizaje. ¡Y si recibes una oferta, ¡felicidades!
Recuerda
- La preparación lo es todo: Investigación, práctica de respuestas y preguntas inteligentes.
- Comunica con impacto: Verbal y no verbalmente, usando STAR para dar evidencia.
- El seguimiento importa: Una nota de agradecimiento marca la diferencia.
Cada entrevista es una oportunidad para aprender y acercarte a tu meta. ¡Confía en tu preparación, sé auténtico y ve a por ello!
¡Nos vemos en la próxima publicación!